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Sourcer / 인재발굴(소싱) 담당자

서울, 대한민국

1813197 2019/08/12 Corporate Functions

 

쿠팡은 세계에서 가장 빠르고 크게 성장하는 이커머스 기업입니다. 쿠팡은 우리의 고객과 임직원, 파트너의 일상을 혁신하는 임무를 수행 중입니다. 쿠팡은 그 누구도 해결하지 못한 문제를 해결하여 사람들이 “쿠팡 없이 어떻게 살았을까?”라고 생각하는 세상을 만들고자 합니다. 쿠팡은 베이징, LA, 시애틀, 서울, 상하이, 실리콘 밸리에 오피스를 두고 있는 글로벌 기업입니다.

 

직무개요: 

Sourcer (인재발굴 담당자)는 채용 초기 프로세스에서 다양한 채널과 네트워크를 이용하여 잠재적인 후보자를 찾아내고, 후보자 데이터베이스를 구축하는 업무를 담당합니다. Global Recruiting 팀내 여러 분야의 채용을 담당하는 리크루터와 밀접하게 협업하며, 적극적으로 조직의 니즈를 파악해서 해당 채용을 성공적으로 이끌어 내는데 일조합니다. 채용은 쿠팡의 비즈니스 성장과 밀접하게 연관되어 있으며, 소서는 채용의 앞단에서 프로세스의 속도를 높이고 마켓 현황을 파악하는데 매우 중요한 역할을 담당합니다.

주요 담당 업무: 

  • 후보자 소싱, 파이프라인, 데이터 베이스 구축
  • 다양한 채용 채널 관리 및 신규 채널 개발
  • 잠재 후보자들에게 회사/팀 및 포지션을 소개하는 이메일 발송
  • 잠재 후보자를 지원자로 전환 시키고, 내부 SOP에 따라 채용 시스템에 정보 입력 및 관리

자격 요건:  

  • 학사 학위 이상 소지자
  • 신입 또는 1-3년 유관 경력, 사회 생활 경력 보유자 (예: 리서처, 세일즈/오피스 어드민 직무 등) 

우대

  • 커뮤니케이션 스킬 능력 우수자 (예: cold call, 이메일 등)
  • 탁월한 서치 스킬 (예: Boolean 서치 등)
  • 다양한 SNS 데이터베이스 활용 능력 우수자
  • 시간 관리 능력 우수자 

전형 절차 및 기타사항  

  1. 전형절차: 서류전형 - 전화면접 - 대면면접 - 최종합격  (전형절차는 직무별로 다르게 운영될 수 있으며, 일정 및 상황에 따라 변동될 수 있습니다.) 
  2. 기타사항:

a. 본 공고는 모집 완료 시 조기마감 될 수 있습니다.  

b. 지원서 내용 중 허위사실이 있는 경우에는 합격이 취소될 수 있습니다. 

c. 보훈대상자 및 장애인 여부는 채용과정에서 어떠한 불이익도 미치지 않습니다. 

d. 전형일정 및 결과는 지원서에 등록하신 이메일로 개별 안내 드립니다.  

 

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